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営業業績向上支援

環境変化の中、業績が伸びない・・・、営業マンの生産性が上がらない・・・
これまでの勝ちパターンが通用しない?・・・

CHEERSはそんなお悩みに直面する経営トップ・事業責任者を応援します。

営業業績向上支援のイメージ画像

変化し続ける事業環境、激しい競争の中で、企業は成長に
向けて、常に高い業績向上が求められています。

事業計画達成に向けた戦略設計から営業会議の運営、
日々の検証に至る、目標達成に向けたPlan‐Do‐Seeの
実践支援。顧客1社1社の商談アドバイスから、営業同行、
創意工夫を生み出す個々の営業マンの自立・育成支援
まで。
「解は現場にこそあり」と信じ、目標達成に向けて共に汗を
かかせて頂きます。

【人】【組織】の両面から営業マン、営業リーダーレベルの
育成から、戦略浸透の仕組み作りまで、恒常的な「強い営業組織づくり」に貢献します。

営業力向上を事業戦略の柱と捉える企業にとっての、本当のパートナーでありたい。
これが私たちCHEERSの想いです。


CHEERSは皆様と共に営業業績の向上をサポート致します。

■営業業績向上支援プロセス

営業業績向上支援の流れ

■営業業績向上支援 例

営業幹部(営業幹部・管理職・リーダー 他)育成

営業リーダー意志・戦略の浸透、課題解決策の立案
「視界共有プログラム(営業リーダー編)」

変革期を迎えた企業の「これから」の営業戦略の策定・共有を図り、営業幹部全体の志を一つにするプロジェクト

営業リーダーの率先垂範力、各論の指導力の醸成
「営業リーダープログラム」 「営業リーダープログラム(フォロー編)

営業リーダーとして求められる営業現場での率先垂範力をメンバー指導に活かせるレベルにまで高めるプロジェクト

営業リーダーメンバー育成力の醸成・若年層早期戦力化の実現
「若年層営業メンバー育成担当者プログラム」

営業リーダーとして求められる「若年層メンバーの早期戦力化」に向けた育成の基本セオリーの習得・実践に向けた
プログラム

営業マン営業力育成

若年層営業メンバー早期戦力化の実現(採用〜導入編)
「早期戦力化パッケージ (営業編)」

営業マンの早期戦力化に向けて「採用コミュニケーション設計」〜「導入研修」〜「フォロー面談」まで、
一連のプログラム提供により課題解決の実現を目指す

若年層営業メンバー早期戦力化の実現(実践編)
「営業道場プログラム(基本編)」 「ロールプレイング大会」 「営業キャンペーンの設計」 等

営業マン早期戦力化に向けて「営業の基本セオリー」の徹底を通じて業績推進に結ぶ「個」の育成から、
「組織」の課題解決までをサポートするプロジェクト

若年層営業メンバー早期戦力化の実現(マネジメントアウトソーシング編)
「マネジメントアウトソーシングサービス」 「営業同行支援」 等

営業マン早期戦力化に向けて営業リーダー業務を一定期間(3か月〜6か月)委託して頂き現場で一体となって
早期戦力化及びリーダー育成をサポート

中核営業メンバー育成・重点顧客攻略の推進
「STAR★誕生プログラム」 「重要顧客攻略ミーティング」 等

企業業績の大きなシェアを担う「中核」を期待される営業マンの営業力醸成、及び「重点顧客」の取引拡大・維持・攻略の
実現を目指すプロジェクト

中核営業メンバー育成・課題解決型営業力の醸成
「営業道場プログラム(課題解決セオリー習得・実践編)」

顧客の抱える課題を自社サービスの提供により解決する課題解決型営業の基本セオリーを習得し・実践し、成果に向けて
ナレッジを高めるプログラム

営業組織力の向上

営業組織全体の底上げ・「スタンダードモデル」の浸透
「営業マニュアル作成」 「営業スキル開発サーベイ(SADS)」 「営業ミーティングサポート」 等

営業組織全体の底上げによる業績向上に向けて「戦略策定」「戦略の共通言語化」「スタンダード化」「進捗検証」のプロセスをサポート致します

営業組織HRM課題解決
「組織戦略策定サポート」「営業組織風土改善サポート」「人事・評価制度設計サポート」

営業組織の再構築に向け「組織戦略の構築」から、組織風土の醸成、人事評価制度
再構築支援まで、「強い営業部隊」の再構築に向けHRM全体の観点でサポート致します

営業チャネル戦略の再構築支援
「チャネル戦略再構築支援」「代理店制度構築支援」「FC制度再構築支援」 等

営業生産性の向上、事業戦略推進スピードの向上に欠かせないチャネル戦略の構築をサポート致します

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